¿Qué es el embargo de salario?
Un embargo de salario es una sentencia emitida por un tribunal que ordena que un porcentaje de sus ingresos se desvíe para pagar una deuda. Las razones comunes para los embargos incluyen manutención de menores no pagada, préstamos estudiantiles y deudas de consumidores. Según datos internos recopilados por ADP, el 7% de los empleados en los Estados Unidos tienen al menos un embargo de salario.
¿Cuánto de mis ingresos se puede embargar?
Dependiendo del estado en el que viva, es posible que tenga más protección cuando se trata de exenciones y restricciones para los acreedores: haga su tarea y vea cómo se desglosan los porcentajes. Con respecto a los límites federales, estos son los cálculos generales1:
- Manutención de los hijos/pensión alimenticia: hasta el 60% (hasta el 50% si mantiene a otro hijo o cónyuge). Puede haber una multa del 5% por pago atrasado si supera las 12 semanas de pagos atrasados.
- Préstamos estudiantiles federales: hasta el 15%.
- Deudas del consumidor (por ejemplo, tarjetas de crédito o facturas médicas): 25% de sus ganancias (o) la cantidad de sus ganancias que sea más de 30 veces el salario federal (que actualmente es de $7.25 por hora), la cantidad que sea menor.
- Impuestos: el IRS determina esta cifra en función de sus deducciones estándar y la cantidad de dependientes en su hogar.
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800-550-1961877-337-3399¿Cuáles son mis opciones si me embargan el salario?
Hable con sus acreedores. No hay riesgo en exponer el impacto financiero que tendría un embargo y negociar un camino mejor. Hable con sus acreedores y vea si pueden crear un plan de pago que funcione para usted.
Impugne la sentencia. ¿El embargo se emitió por error o causará una carga financiera significativa? Puede apelar a la corte. Tenga en cuenta que la ventana de tiempo para hacerlo puede ser limitada, unos pocos días como máximo en algunos casos.
Solicite una exención. Dependiendo de su situación, para determinados tipos de ingresos (como el Seguro Social o la jubilación) se puede solicitar la exención.
Declárese en bancarrota. Si su situación financiera es extrema, puede declararse en bancarrota, pero asegúrese de consultar con un abogado especializado en bancarrotas, ya que puede tratarse de un proceso estratificado y jurídicamente complejo.
Acepte el fallo. Tanto si pide un préstamo como si paga la totalidad o en cuotas, sea honesto con su empleador sobre el proceso (y sobre el hecho de que está siendo proactivo a la hora de manejarlo).
Busque apoyo. Averigüe qué recursos puede ofrecer su proveedor financiero para manejar el impacto del embargo. También puede conectarse con un consejero calificado y atento de GreenPath Financial Wellness, quien puede ayudarlo a comprender su panorama financiero general y desarrollar un plan de acción personal para alcanzar sus objetivos.
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